Conseiller(ère) conjugal(e)
Référentiel
- Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.), dans son domaine d'activité
- Information et conseil auprès des personnels/utilisateurs/usagers, relatif au domaine d'activité
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
- Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles)
- Veille spécifique à son domaine d'activité
- Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)
- Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
- Communication et relation d'aide (44021)
- Droit civil (13285)
- Intervention sociale (44008)
- Négociation : méthodes et techniques (15005)
- Psychologie générale (14454)
Formation
Attestation d'aptitude au conseil conjugal et familial
Niveau de qualification
Niveau 6 (Licence)Certificateur
Ministère du Travail, de la Solidarité et de la Fonction Publique et Ministère de la Santé et des SportsValideur
Organisme de formation agrééTextes de références
Voie d'accès au diplôme
Formation initiale ou continue
Admissibilité
- Etre titulaire d'un diplôme de niveau 3 dans les domaines suivants : médical, paramédical, social, éducatif, psychologique, juridique, d'animation.
ou
- Etre titulaire de l’attestation de formation "Education à la vie" (160 h) et avoir effectué 200 h d'activités d'accueil, d'informations relatives à la vie sexuelle, relationnelle et familiale.
Modalités d'admission
Sur dossier et entretien.
Jury
Les responsables de formation, dont au moins un psychologue.
Durée
400 h, réparties sur 2 ans
6 compétences
- accueil-écoute active
- accompagnement
- conduite de projet (individuel, collectif, de territoire)
- conduite d'interventions collectives (animation de groupe)
- travail en équipe et constitution de réseaux de partenaires
- communication écrite et orale.
3 unités
1.Le conseil dans le domaine de la vie conjugale et familiale :
- sensibilisation des participants aux aspects relationnels de leur vie personnelle, sociale et professionnelle
- apport de connaissances sur : les différents courants conceptuels qui traversent la pratique du conseil, l’évolution psychoaffective de l’enfant, le choix amoureux, la vie sexuelle, les questions touchant à la naissance et au désir d’enfant, au groupe familial sous ses différentes formes
- 1 stage de 40 h en établissement ou centre de planification familiale
2.Adaptation à la fonction de conseiller conjugal et familial :
- pratique et méthodologie de l’entretien de conseil, de la communication et de l’animation de groupe
- 1 stage de 40 h sur la connaissance des réseaux sociaux
3.Identité professionnelle :
- analyse de l’environnement social et institutionnel : place, rôle et fonction du conseil conjugal et familial dans l’action sociale et médico-sociale.
Stages
2 stages d'application de 40 h chacun
Activités ciblées :
- entretiens de conseil de soutien sur l'ensemble des problèmes liés à la sexualité, à la contraception, à l'IVG, aux maladies sexuellement transmissibles, aux relations conjugales et familiales
- animations de réunions collectives, de groupes de jeunes ou d'adultes sur les questions relatives à la vie relationnelle, sexuelle et affective
- participation au diagnostic de besoins nouveaux sur leur territoire d'intervention.
Allègements / dispenses
Des allégements de formation peuvent être accordés, dans la limite de 80 heures, par l'établissement de formation, en fonction des qualifications ou de l'expérience professionnelle des candidats à la formation.
Obtention du diplôme
Une évaluation de l'acquisition des compétences nécessaires est réalisée au cours de la formation, selon des modalités propres à l'établissement de formation.
Une évaluation globale est réalisée en fin de formation.
Le contrôle des compétences acquises et l'évaluation de l'aptitude au conseil conjugal et familial sont réalisés par l'établissement de formation sur les bases suivantes :
- deux rapports de stage, complétés par les appréciations portées par les responsables du stage
- un travail de réflexion personnelle écrit portant sur les enjeux de la fonction et sa mise en œuvre
- un bilan individuel sous forme d'entretien, confirmé par écrit, en fin de formation.
Les modalités sont précisées dans le projet pédagogique de l'établissement de formation. Le projet pédagogique et les modalités concrètes des épreuves d'évaluation sont communiqués aux intéressés avant leur entrée en formation.
L'établissement de formation délivre une attestation de qualification au conseil conjugal et familial aux candidats qui satisfont à l'évaluation globale.
Statut et accès
Conseiller en économie sociale et familiale
(Personnel de catégorie A)
Exercice du métier
Prérequis
- Etre titulaire d'une attestation d'aptitude au conseil conjugal et familial délivrée à l'issue d'une formation de 400 h dispensée par des organismes agréés
Relations professionnelles
L'activité s'effectue principalement sous la forme d'une relation bilatérale mais s'inscrit de plus en plus dans un travail d'équipe à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure (travail partenarial ou interinstitutionnel).
Structures
- Etablissement médical (hôpital, clinique)
- Association
- Centre d'action sociale
- Centre de planification familiale
- Cabinet libéral
Conditions
- Au domicile de particuliers
- Travail en indépendant
- Travail à temps partiel
- Médiateur(trice) familial(e)
Mobilité
Passerelles dans la FPH
http://metiers.anfh.fr/05M60